Un accompagnement bienveillant* et pertinent
Vous ressentez le besoin d’être accompagné.
Votre entreprise vous propose un accompagnement.
Se faire accompagner est une nécessité.
Au cours d’une carrière, il est tout à fait indispensable et bénéfique d’avoir des périodes de réflexions sur soi et sur ce que l’on fait, sur ses projections.
Se faire accompagner permet de faire un point d’étape, de poser une balise. Une carrière n’est (plus) jamais linéaire.
C’est une manière à un instant T, d’avoir un miroir bienveillant et de se poser pour réfléchir au calme sur soi, sur ses envies, ses besoins, ses motivation.
Vous rencontrez des blocages ? Avec certains profils de personnalités ? Avec certaines décisions ? Dans un cadre particulier ?
Vous avez des difficultés de Communication Interpersonnelle, de Management/Leadership, de cohésion d’équipe ?
Vous venez de prendre vos fonctions et vous avez besoin d’un accompagnement pour créer du lien avec votre nouvelle équipe ?
Vous avez besoin de faire le point sur votre positionnement, votre posture, vos attentes dans votre poste ?
Vous passez un cap professionnel / personnel et vous sentez que vous avez besoin d’être accompagné, aidé, soutenu ?
Vous rencontrez des difficultés récurrentes, toujours avec le même type de situation ou de personnes, et vous ne trouvez pas des solution ?
Nous pouvons vous aider !